业链上的骨干企业都获得了基金投资，迎来了重大的发展变革。
那时候武金平已经远离这个行业，作为先行者却没有享受到本来该属于他的红利时代。
潘春晓道：“老武，李睿想在芯片行业上大展拳脚，你这个老前辈可以带带他。”
武金平苦笑道：“我倒是可以介绍公司内部一些人给你认识，其他的我也帮不了你太多，说实话我在公司里已经没有多少话语权了。”
他能如此坦承自己的窘境，可以算是非常的诚恳了。
李睿却道：“但你还有展逊的股权吧，公司里也还是有一些创业时期的高管吧？”
武金平不知道李睿为什么这么问，点点头道：“我还有大概7%的股份……”
李睿道：“如果我收购展逊，武总愿不愿意留下来，继续领导它前进？”
武金平愣住了：“你收购展逊？哈哈哈，展逊可是镁股上市公司啊，虽然这两年的经营状况不好，市值也有七八亿镁元啊。”
李睿道：“我目前是一家镁股上市公司绿野文化的实控人，另外正在收购另外一家镁股上市公司酷六，再收购一家展逊也不是不行。”
潘春晓笑着道：“你们不用怀疑，这个事情我可以给李睿作证。”
武金平和张正学都傻眼了。
李睿年纪轻轻，居然已经是一家镁股上市公司的实控人了！
武金平死水般的心底，竟然起了一丝微澜，略有些激动的道：“你真的有收购展逊的实力？”
“十亿镁元左右，我会考虑。”李睿道。
前世的二零一三年，水木光华以十七亿镁元的代价收购了展逊，又花了九亿镁元收购了另外一家芯片公司瑞迪科，成立了新公司展锐。
新公司在一段时间内颇有冲击联发科地位的趋势，可是内部问题太多，合并的公司并没有形成一加一大于二的合力，反而因为混乱的内部管理和无序的流程体系而陷于低效发展的泥潭中。
二十多亿镁元收购来的企业，却充斥着开发项目混乱，营销费用冗杂，供应链体系无法融合等情况，对外引发了众多客户的不满，对内两边高管争权夺利，上面的高层不作为，下面的员工浑浑噩噩混日子。
各种缺陷导致展锐只能做低端产品，中高端产品线出现了断档，在4g时代完全失去了竞争力。
后来展锐又受到控股公司巨额债务危机的波及，发展举步维艰……
曾经很有发展潜力的一家公司，在最关键的时代浪费了最好的机会，时也？命也？
没碰到武金平的话，李睿也不会萌生这个蛇吞象的念头，但既然碰见了，不试试怎么知道行不行呢？
如果真能吞下展逊科技，避免前世那些覆辙，再加上李睿收购的飞思卡尔技术和光刻机，以及hydra团队的加入，铧国的芯片产业未来一定有个不一样的结果吧？
武金平的出现，还提醒了一件被李睿遗忘的事情。
如果没记错的话，今年七月份，展逊应该会被混水盯上，然后走出一个非常大的v字行情。
要是能准确把握住这一波，李睿完全可以用从展逊身上赚的钱，反手收购展逊！
这就叫：取之于彼，用之于彼。
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