2)第636章 组织结构变动_重生制霸科技
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  发展的这几年,都离不开这些高层的努力!

  现在华兴科技员工数量也成功突破到了两万人!

  这两万人之中其中有一大半都是技术人员和工程师!

  虽然说现在华兴科技发展的非常好,但是身为公司的董事长鲁海峰还是发现了一些问题!

  现在公司之中,还是存在着业务方向不明确的情况!

  对此他需要重新将公司总合,使华兴科技的发展能够进入快车道,让华兴科技这辆列车能够跑的越来越远!

  公司之中的高层们听到鲁海峰的话,此时脸上也是带着一丝严肃之色!

  现在刘建玉他们也是默默的看着鲁海峰,毕竟鲁海峰在华兴科技有着非常大的权力,往往能够决定着公司未来的走向!

  “现在公司之中主要发展的项目有硬件,软件以及其他等关系着公司发展的项目!”

  “我打算在这里,将这些项目重新分成几大组!”

  鲁海峰自然清楚,现在华兴科技已经完全发展到了一定的水平!

  必然要进行公司内部的重组了,使得公司内部分工明确,这样才能够促使公司的发展!

  而华兴科技的高层们听到鲁海峰的话之后,并没有表示拒绝!

  毕竟他们在华兴科技上了这么久的班,也非常的清楚现在华兴科技需要重新规划管理了!

  “首先在硬件部门,我们成立三个部门!”

  “一个是手机业务部,主管手机产业链的供应!”

  “一个是手机制造部,主管手机的组装生产和出货!”

  “另外一个是硬件部门,主管硬件方面的研究和设计!”

  鲁海峰说完之后,将目光望向了硬件部门的负责人李俊!

  毕竟打铁还需自身硬,手机最为重要的一方面就是手机的硬件,手机的硬件决定着手机的好坏!

  所以根据华兴科技高层的一众讨论,再加上鲁海峰的任命!

  这硬件部门主管为华兴科技现任的副总裁李俊,并且在其下设立各个部门的分管经理!

  当然其中华兴实验室部门的负责人还是属于李俊,华兴实验室并不属于华兴科技高层的管辖权议!

  而是属于鲁海海身后顶尖技术委员会的存在,华兴实验部门的负责人直接向鲁海峰汇报情况!

  华兴科技现在硬件部门由李俊负责,相对应的软件部门则还是由陆启负责!

  而原本的软件部门以及工程师部门也重新重组,最终分立成几大部门!

  其中最大的部门自然是鸿蒙TOS系统的研发部门!

  其中华兴科技将近40%左右的工程师都是这个部门的人员,主要负责新系统的研发以及完善!

  而第二个部门则是由王建国负责的系统UI部门,主要负责的则是系统的研发完善!

  虽然说鸿蒙TOS系统的水准,可以说是非常强悍了,甚至比起安卓系统也是一点都不差!

  但是鲁海峰也明白这个新系统,可不能真正意义上的实现大规模的推广!

  鸿蒙TOS系统是基于华兴科技自家研发的鸿蒙软件全套!

  这种东西在大夏国之内,可以说是非常的好要!

  虽然说大夏国之内的手机厂商,所搭载的系统基本上都是安卓系统!

  但是各家手机厂商对于安卓系统都进行了深度的打磨,形成了自家的UI。

  这也就导致国内的应用,对于谷歌全套并没有太大的要求!

  用户对于谷歌的套餐,甚至都是陌生的存在!

  但是在国外却完全的相反,在国外安卓系统的谷歌全套对于用户来说,基本上是不能离开的存在,就如同高德地图等基本应用!

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